中国联通进行人事调整 涉及多个部门以及省公司
近日,有消息称,中国联通进行了人事调整,涉及多个部门以及省公司。
其中中国联通政企事业部总经理李广聚将调任中国联通数字科技公司总经理,中国联通政企事业部总经理则将由江苏联通总经理方一明接任。中国联通官方目前暂未对此置评。
据运营商财经网报道,此次调整涉及中国联通十余名中高层。
在政企事业部层面,中国联通政企事业部总经理李广聚将调任中国联通数字科技公司总经理,中国联通政企事业部总经理将由江苏联通总经理方一明接任;广西联通总经理薛吉平将调任中国联通政企事业部高级副总裁。
而随着政企事业部的调整,一些省公司总经理也发生变动。山东联通总经理彭胜军将调任江苏联通总经理;河南联通总经理韦海波将调任山东联通总经理;甘肃联通总经理童海波将调任河南联通总经理;内蒙联通副总经理孙全将升任甘肃联通总经理;河南联通副总经理李占伟将升任山西联通总经理;山西联通总经理柳尧杰将调任联通创投公司总经理。
此外,联通智网公司总经理孙江山将调任广西联通总经理,联通大数据公司总经理赵越将调任联通智网公司总经理;中国联通系统集成公司总经理陈海波将调任天津联通总经理,天津联通总经理王鑫将调任中国联通云网运营中心总经理;中国联通集团运维部总经理马红兵将调任中国联通科技创新部总经理。
分析人士称,此次调整应该是集团内部为了避免人事管理机制僵化而进行的正常领导调换。中国联通官方目前暂未对此置评。
2020年3月,中国联通曾进行过一次运营组织体系改革。在总部层面建立以“1部2中心”为核心的运营组织体系。“1部”即将市场部作为大市场体系的规划者和资源协调者,负责市场前后端的统筹协调组织。“2中心”即建立大市场统筹下的产品中心和渠道运营中心。
当时也涉及到省公司层面,实现“管”、“办”分离。市场营销部负责规则与策略制定、统筹资源等,可设置独立的产品、运营板块;地市公司设营销部,负责客户运营与末梢支撑;区县以末梢生产组织为载体,负责落地执行。
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